«Автотор» способствует возрождению авторитета человека труда

Соцпроект переосмысления роли человека труда в  постиндустриальную эпоху «Российская экономика: люди, дела, идеи» поддержан российским автогигантом « Автотор ».

Выставка с  тем  же название сегодня, 8  февраля 2022 года, стартовала в  Москве  — в  Общественной палате  РФ. Проект группы компаний Pro-Vision и  популярного промышленного фотографа Марка Кожуры также нашёл поддержку Ассоциации менеджеров России.

В  экспозиции  — 30 фоторабот, снятых в  семи российских субъектах на  11 промышленных предприятиях различных сфер экономики, включая завод «Автотор», что в  Калининграде. В  фокусе  — современные цеха и  цифровая оснастка, инновационные рабочие зоны. Однако на  переднем плане  — всегда люди-профессионалы как основной фактор прогресса.

Идея проекта, родившаяся в  2020 году, обусловлена острейшим дефицитом рабочих кадров. Профсоюзы активнее заговорили о  роли человека труда. Они нашли поддержку президента. Впоследствии эту норму в  Конституции России закрепил референдум.

Проект Pro-Vision и  Марка Кожуры стал следствием широкого общественного резонанса. За  год удалось создать не  одну тысячу работ в  жанре промышленной фотографии, запечатлевших свыше одной тысячи трудящихся. Наиболее показательные фотоработы экспонируются в  Общественной палате. Плюс шесть десятков работ демонстрируются на  онлайн-выставке в  аккаунте @lyudi.truda в  Instagram.

«Автотор» откликнулся на  идею популяризации человека труда одним из  первых, причём на  примере о  современного рабочего своего производства в  Калининградской области.

Фотограф Марк Кожура поделился впечатлениями с  собкором К aliningradToday :

—  «Автотор» поражает инновациями и  поразительной чистотой. Но  больше всего меня поразили красивые, счастливые лица сотрудников предприятия, получающих удовлетворение от  процесса созидательного труда.

Впрочем, повышение престижа рабочих специальностей  — одно из  ключевых направлений в  социальной политике предприятия.

На  протяжении 17 лет «Автотор» проводит ежегодный масштабный внутризаводской конкурс профессионального мастерства «Лучший по  профессии», в  котором участвуют сотни заводчан и  выявляются лучшие мастера своего дела. Почетное звание, которое получают победители и  призеры конкурса и  солидные денежные призы служат существенной мотивацией не  только для самих конкурсантов, но  и  для тысяч сотрудников, которые стремятся проявить себя, подтвердить свой высокий профессионализм.

Популяризация рабочих профессий, привлечение внимания к  людям труда, людям дела и  соответствующие этой концепции медиа-проекты  — неотъемлемая составляющая информационной политики компании.

Живые истории о  профессионалах, которые трудятся на  предприятии, широко представлены как на  внутрикорпоративных информационных ресурсах, так и  в  материалах СМИ, которые направлены на  формирование объективной картины, отражающей работу современного промышленного предприятия на  примере коллектива крупнейшего работодателя Калининградской области  — «Автотор».

Героями таких публикаций становятся как опытные профессионалы, так и  молодые и  перспективные специалисты, которые добиваются успеха, постоянно учатся, повышают свой уровень, стремятся развиваться в  своем деле.

—  Идея этого проекта нам очень близка и  созвучна тем инициативам в  области повышение престижа рабочих специальностей, которые мы  реализуем с  учетом масштабных задач перспективного развития, стоящих перед нашим предприятием,  — прокомментировал собкору в  Калининграде вице-президент «Автотора» по  управлению социальным развитием и  взаимодействию с органами власти Вадим Бобрович. —  Автомобилестроение  — высокотехнологичная отрасль, требующая непрерывной модернизации, повышения компетенций, освоения новых технологий. Все это  — колоссальная ответственность для нашего коллектива. Мы  гордимся своими профессионалами и  их  способностью развиваться, постоянно расти над собой. И «Автотор» как работодатель со  своей стороны создает все условия для того, чтобы каждый сотрудник ощущал свою востребованность и  свою особую роль в  общих достижениях предприятия, в  том числе за  счет сбалансированной кадровой и  социальной политики.

Член комиссии по  развитию экономики и  корпоративной социальной ответственности Общественной палаты России, первый заместитель исполнительного директора Ассоциации менеджеров Вадим Ковалев с  сожалением отметил, что до  сих пор иногда сохраняется пренебрежительное отношение к  рабочим специальностям. Порой, не  замечается, что сегодня завод во  многих случаях предпочтительнее офиса, в  том числе, благодаря условиям труда: высокой зарплате, социальным гарантиям, комфортным рабочим местам. Отсюда задача  — восстановить интерес к  людям труда.

Ознакомиться с  экспозицией выставки «Российская экономика: люди, дела, идеи» можно по  ссылке .

Фото предоставлены компанией «Автотор».

.